Het omzetten van doelstellingen naar resultaten is wellicht wel één van de grootste uitdagingen van een leidinggevende. Voor de ene medewerker volstaat coaching, de ander heeft meer sturing nodig.

Goed en professioneel leidinggeven is dan ook een vak apart. Je zult rekening moeten houden met de wensen/gevoelens van jouw collega’s en men toch zien te motiveren om de doelstellingen te behalen.